Besoin de croupiers en CDI ou CDD de plus de 6 mois ? Difficulté à recruter ?


LA SOLUTION  : 

 

    • Nous formons des CANDIDATS que nous avons  RECRUTÉS ENSEMBLE LOCALEMENT
    • Le Pôle Emploi prend en charge les frais de formation = 0€ POUR LE CASINO
    • Cérus Casino Academy s’occupe de toutes les démarches administratives = GAIN DE TEMPS POUR LE CASINO

 

 

UN PROCESSUS SIMPLE ET RAPIDE

 

1- GÉREZ vos recrutements avec Cérus Casino Academy (CCA)

  • CCA se charge de déposer une annonce auprès de Pôle Emploi
  • CCA reçoit les candidatures et fait une présélection :
    • tests aptitudes (calcul mental, mémoire et logique)
    • entretien de motivation et perception du métier
  • Vous choisissez le(s)candidat(e)s parmi notre sélection

2- DÉLÉGUEZ les démarches administratives

  • CCA se charge de la mise en place administrative avec Pôle Emploi et le(s) candidat(s)(es)
  • Le casino signe une promesse d’embauche, qui sera valable uniquement
    • SI la formation est une réussite
    • ET SI le candidat est éligible à la carte d’agrément

 

3- INTÉGREZ les croupiers après  8 semaines de formation

  • Ils sont formés selon VOS procédures
  • Vous suivez leur progression pédagogique tout au long de leur formation

 

UN ÉCHANGE GAGNANT/ GAGNANT

 

Plusieurs casinos en 2018 ont utilisé ce dispositif, pourquoi pas vous ?
Au fil du temps, nous améliorons ce process de recrutement en fonction des retours du casino.

 

 

 

 

 

TEMOIGNAGE D’UN DIRECTEUR DE CASINO

 

Pierre BACQUE, Directeur Responsable du casino de Port LEUCATE (groupe CIRCUS) a utilisé à deux reprises le dispositif POE

 

ANTICIPEZ vos RECRUTEMENTS de DEMAIN dès AUJOURD’HUI, 

 

Contactez Julie RAYA MORENO au 06 77 96 63 68 ou julierayamoreno@cerus.fr

ou remplissez le formulaire ci-joint.

 

Je souhaite être contacté(e) pour plus d'informations sur le dispositif POE.

 

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